• Χρήσιμα
  • Επικοινωνία
Τρίτη, 31 Ιανουαρίου, 2023
Ειδήσεις και νέα για τις επιβατικές και εμπορευματικές μεταφορές
  • ΑΡΧΙΚΗ
  • ΕΙΔΗΣΕΙΣ

    Αναγόρευση κ. Aysha AlHameli σε Επίτιμη Διδακτόρισσα του Τμήματος Οικονομικής & Διοίκησης Τουρισμού του Πανεπιστημίου Αιγαίου
    ΑΥΤΟ/ΔΡΟΜΟΙ

    Η Σκύρος αποκτά τη δυνατότητα να αναπτύξει εγκαταστάσεις υδατοδρομίου

    30 Ιανουαρίου, 2023
    Greater health and safety conditions needed for workers in cargo bike logistics, report says
    INTERNATIONAL

    Greater health and safety conditions needed for workers in cargo bike logistics, report says

    30 Ιανουαρίου, 2023
    Τα ΕΛΤΑ ανέθεσαν μελέτη για την αναγνώριση και αξιολόγηση των βασικών επιχειρηµατικών κινδύνων
    ΝΑΥΤΙΛΙΑ

    Ο όμιλος ONEX Shipyards & Technologies αποχωρεί από τον ΣΕΚΠΥ. Ιδρύεται Ένωση Ελληνικών Ναυπηγείων

    30 Ιανουαρίου, 2023
    ΤΑΧΥΔΡΟΜΕΙΑ

    Πρακτικές χειραγώγησης στα 148 από τα 399 e-shops, τι «έδειξαν» οι έλεγχοι της Κομισιόν

    30 Ιανουαρίου, 2023
    Στον “αέρα” το ανανεωμένο site της Αττικής Οδού
    ΑΥΤΟ/ΔΡΟΜΟΙ

    Στον “αέρα” το ανανεωμένο site της Αττικής Οδού

    30 Ιανουαρίου, 2023
    ΑΕΡΟΠΟΡΙΚΑ

    Την εκπαίδευση της Δημοτικής Αστυνομίας Πειραιά στη χρήση drones προτείνει το ΕΒΕΠ

    30 Ιανουαρίου, 2023

  • ΜΜΜ
  • ΑΕΡΟΠΟΡΙΚΑ
  • ΣΙΔΗΡΟΔΡΟΜΟΣ
  • ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΔΡΟΜΟΙ
  • LOGISTICS
  • ΤΑΧΥΔΡΟΜΕΙΑ
  • ΝΑΥΤΙΛΙΑ
No Result
Προβολή όλων
  • ΑΡΧΙΚΗ
  • ΕΙΔΗΣΕΙΣ

    Αναγόρευση κ. Aysha AlHameli σε Επίτιμη Διδακτόρισσα του Τμήματος Οικονομικής & Διοίκησης Τουρισμού του Πανεπιστημίου Αιγαίου
    ΑΥΤΟ/ΔΡΟΜΟΙ

    Η Σκύρος αποκτά τη δυνατότητα να αναπτύξει εγκαταστάσεις υδατοδρομίου

    30 Ιανουαρίου, 2023
    Greater health and safety conditions needed for workers in cargo bike logistics, report says
    INTERNATIONAL

    Greater health and safety conditions needed for workers in cargo bike logistics, report says

    30 Ιανουαρίου, 2023
    Τα ΕΛΤΑ ανέθεσαν μελέτη για την αναγνώριση και αξιολόγηση των βασικών επιχειρηµατικών κινδύνων
    ΝΑΥΤΙΛΙΑ

    Ο όμιλος ONEX Shipyards & Technologies αποχωρεί από τον ΣΕΚΠΥ. Ιδρύεται Ένωση Ελληνικών Ναυπηγείων

    30 Ιανουαρίου, 2023
    ΤΑΧΥΔΡΟΜΕΙΑ

    Πρακτικές χειραγώγησης στα 148 από τα 399 e-shops, τι «έδειξαν» οι έλεγχοι της Κομισιόν

    30 Ιανουαρίου, 2023
    Στον “αέρα” το ανανεωμένο site της Αττικής Οδού
    ΑΥΤΟ/ΔΡΟΜΟΙ

    Στον “αέρα” το ανανεωμένο site της Αττικής Οδού

    30 Ιανουαρίου, 2023
    ΑΕΡΟΠΟΡΙΚΑ

    Την εκπαίδευση της Δημοτικής Αστυνομίας Πειραιά στη χρήση drones προτείνει το ΕΒΕΠ

    30 Ιανουαρίου, 2023

  • ΜΜΜ
  • ΑΕΡΟΠΟΡΙΚΑ
  • ΣΙΔΗΡΟΔΡΟΜΟΣ
  • ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΔΡΟΜΟΙ
  • LOGISTICS
  • ΤΑΧΥΔΡΟΜΕΙΑ
  • ΝΑΥΤΙΛΙΑ
No Result
Προβολή όλων
Ειδήσεις και νέα για τις επιβατικές και εμπορευματικές μεταφορές
No Result
Προβολή όλων

Η Nissan στηρίζει τις οικογένειες των εργαζομένων της

vvegiazi by vvegiazi
20 Ιανουαρίου, 2023
στο ΕΤΑΙΡΙΚΑ ΝΕΑ
0
Η Nissan στηρίζει τις οικογένειες των εργαζομένων της
Share on FacebookShare on Twitter
Εκτύπωση άρθρου

Η Nissan αναγνωρίζει ότι καθένας από τους 130.000 και πλέον εργαζομένους της, σε παγκόσμιο επίπεδο, έχει μοναδικές ανάγκες, είτε πρόκειται για νέους επαγγελματίες που μετακομίζουν σε μια νέα πόλη, είτε για νέους γονείς που προσαρμόζονται για πρώτη φορά στην οικογενειακή ζωή.

Σε αυτό το “ταξίδι” της ζωής, η Nissan δεσμεύεται να παρέχει σταθερή υποστήριξη. Και αυτό γίνεται εμφανές με τα παραδείγματα των οικογενειών Hinson και Yamada.

Ο Michael και η Megan Hinson ζουν στο Tennessee, όπου ο Michael εργάζεται στην επιμελητεία ανταλλακτικών στο εργοστάσιο συναρμολόγησης της Nissan στη Smyrna και η Megan διδάσκει προσχολική εκπαίδευση.

Ο Yoshiho και η Ribeka Yamada εργάζονται στην Ιαπωνία για την Nissan, όπου ο Yoshiho είναι μηχανικός ηλεκτροκίνησης και η Ribeka εργάζεται στο τμήμα του ανθρώπινου δυναμικού.

Και οι δύο οικογένειες επωφελούνται από μια εταιρική κουλτούρα στην οποία η ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής έρχεται πρώτη, ώστε να είναι αφοσιωμένοι, υγιείς και ευτυχισμένοι.

Πρόγραμμα υποστήριξης υιοθεσίας

Ο Michael με καταγωγή από το Tennessee, εντάχθηκε στην Nissan το 2011 ως ελεγκτής ποιοτικού ελέγχου στο εργοστάσιο της Smyrna. Αφού παντρεύτηκε τη Megan, η οικογένειά τους έγινε τετραμελής με τη γέννηση δίδυμων αγοριών. Ωστόσο, ο Michael και η Megan ένιωσαν ότι το σπίτι τους δεν θα ήταν πλήρες χωρίς μια κόρη.

Μετά από αρκετές δύσκολες εγκυμοσύνες, ο Michael και η Megan συζήτησαν το ενδεχόμενο της υιοθεσίας. Αλλά τα σχέδια χάλασαν όταν το ζευγάρι ανακάλυψε ότι οι αμοιβές των σχετικών γραφείων μπορεί να ανέλθουν σε δεκάδες χιλιάδες δολάρια. Στη συνέχεια, ο Michael άκουσε από έναν από τους διευθυντές του εργοστασίου του για το Nissan Adoption Assistance Plan, το οποίο προσφέρει ενίσχυση  έως και 5.000 $ για τα έξοδα υιοθεσίας.

«Η ομάδα της Nissan ήταν τόσο υποστηρικτική κατά τη διαδικασία υιοθεσίας και το όφελος της οικονομικής βοήθειας ήταν πραγματικά μια ευλογία για εμάς, όσον αφορά την υποστήριξη στη χρηματοδότηση του κόστους υιοθεσίας», είπε ο Michael.

Με αυτή τη βοήθεια, οι Hinsons ξεκίνησαν ένα ταξίδι πίστης και επιμονής που κορυφώθηκε με την υιοθεσία της έξι μηνών Gracelyn Hope τον Μάρτιο του 2017.

Σύμφωνα με τον Michael «xωρίς την υποστήριξη της εταιρείας, το καλωσόρισμα της Gracelyn στο σπίτι μπορεί να μην ήταν εφικτό. Το σλόγκαν μας ήταν «Bringing Home a Hinson» κατά τη διαδικασία συγκέντρωσης πόρων και η Nissan σίγουρα μας βοήθησε να φέρουμε στο σπίτι την Gracelyn Hope Hinson».

Η πολιτική παροχής αδείας παιδικής μέριμνας υποστηρίζει την οικογένεια Yamada

Ο Yoshiho και η Ribeka χρησιμοποίησαν την πολιτική αδειών φροντίδας παιδιών της Nissan, όταν δημιούργησαν οικογένεια το 2019. Έπαιρναν εναλλάξ άδεια, ώστε ένας από αυτούς να είναι πάντα σπίτι κατά τη διάρκεια του πρώτου έτους των παιδιών τους.

Ωστόσο, επειδή η άδεια πατρότητας από τους άνδρες λαμβάνεται σπάνια στις ιαπωνικές εταιρείες, καθώς μόνο το 14% περίπου των εργαζομένων κάνει χρήση αυτής, ο Yoshiho αρχικά ένιωσε φόβο. Στην Nissan το ποσοστό αυτό είναι πάνω από 60% (2021), αλλά δεν είναι πολλοί αυτοί που κάνουν μια εκτεταμένη χρήση, όπως εκείνος σχεδίαζε.

«Ως νέος πατέρας, ήμουν πολύ αγχωμένος με την λήψη άδειας παιδικής φροντίδας», ανέφερε ο Yoshiho. «Δεν είχα ακούσει για κανέναν στο χώρο εργασίας μου να κάνει εκτεταμένη χρήση της και δεν ήμουν σίγουρος πώς θα αντιδρούσαν ο προϊστάμενος και οι συνάδελφοί μου στην απόφασή μου. Αλλά ο προϊστάμενός μου ήταν πολύ δεκτικός και μου ανέθεσε τα κατάλληλα καθήκοντα. Μπόρεσα να πάρω άδεια παιδικής φροντίδας χωρίς να νιώθω άβολα ή ενοχές. Για αυτό είμαι πραγματικά ευγνώμων».

H Ribeka πιστεύει ότι είναι κρίσιμο να αλλάξουμε την στάση μας, σχετικά με τη φροντίδα των παιδιών, όσον αφορά το φύλο.

«Νομίζω ότι είναι σημαντικό να μεταφέρουμε την ιδέα ότι η ανατροφή των παιδιών μπορεί να γίνει από ένα ζευγάρι συνολικά», είπε. «Αν δεν διασφαλίσουμε μια φιλόξενη ατμόσφαιρα για τους άνδρες που ασχολούνται με τη φροντίδα των παιδιών, θα τους αποθαρρύνουμε. Επομένως, είναι επίσης σημαντικό για τα ζευγάρια να μοιράζονται ιδέες για τη φροντίδα των παιδιών και οι γυναίκες να ενθαρρύνουν τους συντρόφους τους να συμμετέχουν».

Τον περασμένο Αύγουστο, η οικογένεια Yamada απέκτησε ένα δεύτερο παιδί. Όταν η Ribeka επιστρέψει στη δουλειά σε λίγους μήνες, ο Yoshiho θα ξεκινήσει την άδεια πατρότητας. Λέει ότι η νοοτροπία του για τη δουλειά έχει αλλάξει και οι απόψεις του έχουν διευρυνθεί.

«Ο στόχος της εταιρείας  δεν είναι μόνο να επιτύχει αποτελέσματα, αλλά και να κάνει όλους τους ενδιαφερόμενους, συμπεριλαμβανομένων των εργαζομένων, ευτυχισμένους», είπε ο Yoshiho. Προσθέτει ότι εκτιμά βαθύτατα την υποστήριξη των συναδέλφων του που δίνουν τη δυνατότητα στους υπαλλήλους της Nissan όπως η Ribeka και ο ίδιος να έχουν πιο ικανοποιητική επαγγελματική και ιδιωτική ζωή.

Tags:NISSANΕΡΓΑΣΙΑΚΑΝΙΚ. Ι. ΘΕΟΧΑΡΑΚΗΣ

Σχετικά Άρθρα

Αντιμέτωπη και η Renault, με ποινική έρευνα, για πιθανό σκάνδαλο εκπομπής ρύπων
ΑΥΤΟ/ΔΡΟΜΟΙ

Το Group Renault μεταβιβάζει το 28,4% των μετοχών της Nissan σε γαλλικό trust

30 Ιανουαρίου, 2023
Από τη νέα αποθήκη  της Nissan στην Ιταλία η διαχείριση ανταλλακτικών-αξεσουάρ για πάνω από 400 συνεργεία
ΑΥΤΟ/ΔΡΟΜΟΙ

Από τη νέα αποθήκη της Nissan στην Ιταλία η διαχείριση ανταλλακτικών-αξεσουάρ για πάνω από 400 συνεργεία

27 Ιανουαρίου, 2023
Επιστήμονες της Nissan απέσπασαν τo βραβείο IEC για δραστηριότητες τυποποίησης
ΕΤΑΙΡΙΚΑ ΝΕΑ

Η Nissan θα μοιραστεί μέρος του σχεδιασμού και της ανάπτυξης ηλεκτροκινητήριων συνόλων με την JATCO

22 Δεκεμβρίου, 2022
Επιστήμονες της Nissan απέσπασαν τo βραβείο IEC για δραστηριότητες τυποποίησης
ΕΤΑΙΡΙΚΑ ΝΕΑ

Nissan: Χάλυβας χαμηλής περιεκτικότητας σε CO2 και «πράσινο» αλουμίνιο της Kobe Steel για την κατασκευή των μοντέλων της

19 Δεκεμβρίου, 2022
Στην πρωτοβουλία “Brain Regain” συμμετέχει η ΕΕΣΥΠ
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Να παραταθεί έως τις 31/1 η απογραφή εργαζομένων στις εταιρείες, ζητά ο ΟΕΕ

25 Νοεμβρίου, 2022
Επιστήμονες της Nissan απέσπασαν τo βραβείο IEC για δραστηριότητες τυποποίησης
ΕΤΑΙΡΙΚΑ ΝΕΑ

Επιστήμονες της Nissan απέσπασαν τo βραβείο IEC για δραστηριότητες τυποποίησης

2 Νοεμβρίου, 2022
Επόμενο άρθρο
Το ID. Buzz έφτασε στην Ελλάδα

Το ID. Buzz έφτασε στην Ελλάδα

Αφήστε μια απάντηση Ακύρωση απάντησης

Η ηλ. διεύθυνση σας δεν δημοσιεύεται. Τα υποχρεωτικά πεδία σημειώνονται με *

Έχω διαβάσεις και αποδέχομαι τους όρους χρήσης.

  • Δημοφιλή
  • Σχόλια
  • Τελευταία
Μεγάλες αλλαγές στο πρόγραμμα δρομολογίων, από τις 15 Μαΐου, της ΤΡΑΙΝΟΣΕ, λόγω των νέων αμαξοστοιχιών ETR

Ενισχύει τα δρομολόγια στον άξονα Αθήνα – Θεσσαλονίκη η Hellenic Train που «βλέπει» και το εξωτερικό

26 Ιανουαρίου, 2023
ΣΕΤΕ και FedHATΤΑ πιέζουν για την ένταξη των τουριστικών λεωφορείων στην αναδιάταξη δρομολογίων της ΟΣΥ

Προειδοποίηση IRU: Η ΕΕ μπορεί να “χάσει” περίπου 100.000 οδηγούς λεωφορείων και πούλμαν

26 Ιανουαρίου, 2023

Θα κάνει το μεγάλο come back o Δ. Κούτρας στην ΑΚΤΩΡ;

27 Ιανουαρίου, 2023

Συστήνεται Επιτροπή Αεροπορικού Τουρισμού: Το αντικείμενό της, από ποιους θα απαρτίζεται

26 Ιανουαρίου, 2023

Με βάση το Θριάσιο ΙΙ, η Hellenic Train «ανασυγκροτεί» τα εμπορεύματά της, δημιουργώντας βαλκανικό δίκτυο

26 Ιανουαρίου, 2023
Ο Γρηγόρης Σκλήκας νέος Διευθύνων Σύμβουλος των ΕΛΤΑ. Αλλαγές και στην ΕΛΤΑ Courier

Ο Γρηγόρης Σκλήκας νέος Διευθύνων Σύμβουλος των ΕΛΤΑ. Αλλαγές και στην ΕΛΤΑ Courier

25 Ιανουαρίου, 2023

Μειώνεται κατά 9,60 ευρώ το κόστος του e-pass στη Γέφυρα Ρίου – Αντιρρίου

24 Ιανουαρίου, 2023

Εντός χρονοδιαγραμμάτων η κατασκευή του αεροδρομίου στο Καστέλι. Ακολουθεί η αξιοποίηση του «Ν. Καζαντζάκης»

25 Ιανουαρίου, 2023
Διαμάχη υπουργείου Ναυτιλίας – αντιπολίτευσης για το ανταποδοτικό τέλος στα, προς αξιοποίηση, λιμάνια

Σε «δυνατό χαρτί» Υπερταμείου – ΤΑΙΠΕΔ εξελίσσονται τα αεροδρόμια

1
Από υφυπουργός κυβερνήσεων του Γιώργου Παπανδρέου, νέος υφυπουργός Μεταφορών ο Θάνος Μωραΐτης

«Σκληρές εικόνες» στους δρόμους γύρω από το Μέγαρο του ΟΣΕ…

1
Ταξίδια με έκπτωση έως 60% από τη SKY express

Ταξίδια με έκπτωση έως 60% από τη SKY express

1
Αναγόρευση κ. Aysha AlHameli σε Επίτιμη Διδακτόρισσα του Τμήματος Οικονομικής & Διοίκησης Τουρισμού του Πανεπιστημίου Αιγαίου

Η Σκύρος αποκτά τη δυνατότητα να αναπτύξει εγκαταστάσεις υδατοδρομίου

30 Ιανουαρίου, 2023
Greater health and safety conditions needed for workers in cargo bike logistics, report says

Greater health and safety conditions needed for workers in cargo bike logistics, report says

30 Ιανουαρίου, 2023
Τα ΕΛΤΑ ανέθεσαν μελέτη για την αναγνώριση και αξιολόγηση των βασικών επιχειρηµατικών κινδύνων

Ο όμιλος ONEX Shipyards & Technologies αποχωρεί από τον ΣΕΚΠΥ. Ιδρύεται Ένωση Ελληνικών Ναυπηγείων

30 Ιανουαρίου, 2023

Πρακτικές χειραγώγησης στα 148 από τα 399 e-shops, τι «έδειξαν» οι έλεγχοι της Κομισιόν

30 Ιανουαρίου, 2023
Στον “αέρα” το ανανεωμένο site της Αττικής Οδού

Στον “αέρα” το ανανεωμένο site της Αττικής Οδού

30 Ιανουαρίου, 2023

Την εκπαίδευση της Δημοτικής Αστυνομίας Πειραιά στη χρήση drones προτείνει το ΕΒΕΠ

30 Ιανουαρίου, 2023
Ενισχύθηκε η προτίμηση επιβατών και οδηγών, το 2022, στην εφαρμογή της Uber

Ενισχύθηκε η προτίμηση επιβατών και οδηγών, το 2022, στην εφαρμογή της Uber

30 Ιανουαρίου, 2023
«Αποστάσεις» της EEL και παραγωγικών φορέων από το νέο ωράριο τροφοδοσίας καταστημάτων

«Αποστάσεις» της EEL και παραγωγικών φορέων από το νέο ωράριο τροφοδοσίας καταστημάτων

30 Ιανουαρίου, 2023
Mega airlines studies

Metaforespress

  • Ταυτότητα
  • Όροι χρήσης
  • Διαφημιστείτε

Δείτε Ακόμη

  • Υπόγειος
  • Οικονομία
  • Γνώμη
  • (Ταχο)γράφος
  • Videos

Εγγραφή Νewsletter



    Social Media

    Ακολουθήστε το metaforespress.gr στο google news

    Copyright © 2021 All Rights Reserved.

    Powered by iservices logo

    No Result
    Προβολή όλων
    • ΑΡΧΙΚΗ
    • ΕΙΔΗΣΕΙΣ
    • ΜΜΜ
    • ΑΕΡΟΠΟΡΙΚΑ
    • ΣΙΔΗΡΟΔΡΟΜΟΣ
    • ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΔΡΟΜΟΙ
    • LOGISTICS
    • ΤΑΧΥΔΡΟΜΕΙΑ
    • ΝΑΥΤΙΛΙΑ
    • ΥΠΟΓΕΙΟΣ

    © 2021 metaforespress.gr

    Χρησιμοποιούμε cookies για την καλύτερη εμπειρία στην ιστοσελίδα μας. Μπορείτε να αλλάξετε τις ρυθμίσεις σας και να αποθηκεύσετε τις προτιμήσεις σας παρακάτω.Ρυθμίσεις CookiesΑποδοχή όλων
    Πολιτική απορρήτου

    Επισκόπηση πολιτικής απορρήτου

    ---
    Απαραίτητα
    Πάντα ενεργοποιημένα
    Τα απαραίτητα cookies είναι απολύτως απαραίτητα για τη σωστή λειτουργία του ιστότοπου. Αυτή η κατηγορία περιλαμβάνει μόνο cookie που διασφαλίζουν βασικές λειτουργίες και δυνατότητες ασφάλειας του ιστότοπου. Αυτά τα cookies δεν αποθηκεύουν προσωπικά στοιχεία.
    ΑΠΟΔΟΧΗ & ΑΠΟΘΗΚΕΥΣΗ